- انجمن بهره وری خراسان
- 0 نظر
- 37 بازدید
پنجاهمین و هفتمین شماره «ماهنامه بهره‌وری» با پرونده ویژه «بهره‌وری شرکت‌های شبه‌دولتی» ملی منتشر شد.
به گزارش روابط عمومی سازمان ملی بهره‌وری ایران، در پرونده ویژه این شماره، چالش‌های بهره‌وری در شرکت‌های شبه‌دولتی تحلیل شده است.
در شماره جدید در گزارشی با عنوان «نخستین شورای سیاست‌گذاری ماهنامه بهره‌وری ملی» اعضای شورای سیاست‌گذاری هریک به ارائه نظرات و دیدگاه‌های خود در خصوص ارتقای کیفیت محتوایی ماهنامه پرداختند.
همچنین در این شماره در یادداشتی با عنوان «ضرورت سنجش و تحلیل شاخص‌های بهره‌وری بنگاه‌های تولیدی و صنعتی و نقش سازمان ملی بهره‌وری ایران» سنجش و تحلیل بهره‌وری شرکت‌های دولتی و بنگاه‌های تولیدی و صنعتی، نقش سازمان ملی بهره‌وری ایران به‌عنوان سازمان پیشرو در عرصه بهره‌وری و بهره‌گیری از ظرفیت شبکه ملی بهره‌وری تبیین شده است.
در دیگر بخش این شماره جمشید مهرابی، مدیرکل نظارت بر امور شرکت‌های دولتی سازمان تأمین‌اجتماعی در گفت‌وگویی نقش و جایگاه شرکت‌های شبه‌دولتی در اقتصاد کشور، چالش‌های شــرکت‌های شــبه‌دولتی در کشور و چگونگی ارتقای بهره‌وری شرکت‌های شبه‌دولتی مورد بررسی قرار گرفته است.
«از چالش‌های بهره‌وری تا الزامات حکمرانی نوین» نوشته سید کامران یگانگی، استادیار گروه مهندسی صنایع دانشگاه آزاد اسلامی واحد زنجان؛ «چالش‌های مبنایی؛ سنجش بهره‌وری شرکت‌های شبه‌دولتی» به قلم محمد زیوی، رئیس گروه بهره‌وری و ارزشیابی عملکرد وزارت اقتصاد؛ «بهره‌وری شرکت‌های شبه‌دولتی؛ قربانی بلاتکلیفی حقوقی» نوشته مجید الماسی، مشاور وزیر اقتصاد در امور دولت؛ «ساختار حاکمیتی پیچیده، مانع بهره‌وری شبه‌دولتی‌ها» به قلم مریم محبی، رئیس گروه نوسازی اداری و مدیریت عملکرد سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی زنجان؛ «ارزیابی بهره‌وری شرکت‌های شبه‌دولتی در گرو رفع ابهامات» نوشته رضا نوروزیان، معاون مرکز امور شرکت‌های دولتی وزارت امور اقتصادی و دارایی؛ «هشت‌خوان بهره‌وری» به قلم سعید حاجی‌حسنی، حسن خاتمی، محمداسماعیل خاتمی؛ «اجرای چرخه مدیریت بهره‌وری؛ تکلیف قانونی که مسکوت ماند» نوشته علی وصال، معاون ذی‌حساب و مدیرکل امور مالی سازمان امور ادارای و استخدامی کشور از جمله یادداشت‌های این شماره هستند.
